Kierownik sprzedaży > Oferty pracy > Kierownik ds. Inwestycji

Kierownik ds. Inwestycji

SIG jest wiodącym dystrybutorem specjalistycznych materiałów budowlanych, obsługującym sektor budowlany i konstrukcyjny w całej Europie. Zapewnia Klientom porady wykwalifikowanych doradców, profesjonalną i szybką obsługę handlową, poszerzoną o usługi transportowe, terminowe dostawy oraz pełny asortyment produktów. Gwarantuje sprawną obsługę na każdym etapie prowadzonych prac budowlanych i wykończeniowych. Od kilku lat rozwija się w modelu sprzedaży wielokanałowej, obejmującym zarówno tradycyjne metody sprzedaży jak i dynamiczny rozwój sprzedaży e-commerce.

 

Poszukujemy kandydatów na stanowiska:

Kierownik ds. Inwestycji
Miejsce pracy: Kryspinów
Opis stanowiska:
  • Obsługa wybranej grupy kluczowych klientów
  • Realizacja powierzonego budżetu
  • Rozwój sprzedaży produktów dachowych oraz produktów ogólnobudowlanych
  • Doradztwo techniczne w zakresie rozwiązań technologicznych
  • Nawiązywanie i utrzymywanie stałych kontaktów ze strategicznymi klientami
  • Pozyskiwanie nowych klientów
  • Wdrażanie strategii firmy
  • Zarządzanie cenami minimalnymi
  • Zarządzaniem zakupami towarów
  • Prowadzenie inwentaryzacji częściowej zapasów
  • Monitoring realizacji dostaw
Wymagania:
  • Doświadczenie handlowe w branży budowlanej, dekarskiej
  • Znajomość lokalnego rynku w zakresie planowanych i realizowanych inwestycji budowlanych oraz funkcjonowania firm wykonawczych
  • Doświadczenie w firmie będącej dystrybutorem materiałów budowlanych – mile widziane
  • Umiejętność budowania relacji
  • Umiejętności negocjacyjne
  • Silna orientacja na wynik
  • Komunikatywność, rzetelność, odpowiedzialność
  • Dobra znajomość pakietu Office
  • Prawo jazdy kat. B
Oferujemy:
  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
  • Atrakcyjny system wynagrodzenia (podstawa + premia)
  • Duży zakres samodzielności i możliwość realizowania własnych pomysłów
  • Pracę w firmie o dojrzałej kulturze organizacyjnej
  • Możliwość skorzystania z opieki medycznej bądź karty sportowej
  • Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego na życie
  • Platformę wspierającą dobrostan pracowników
  • Kompleksowy program szkoleń oraz warsztatów rozwijających kwalifikacje (produktowe, sprzedażowe i inne)
  • Udział w programie wdrożeniowym nowego pracownika (wyposażenie w wiedzę niezbędna na danym stanowisku)
  • Program szkoleń e-learningowych z zakresu zasad funkcjonowania działalności
  • Możliwość rozwoju w strukturach firmy
  • Narzędzia niezbędne do wykonywania obowiązków służbowych takich jak: samochód, telefon, laptop
  • Możliwość zdobycia doświadczenia w dużej międzynarodowej organizacji o rozproszonej strukturze
  • Zniżki na firmowe produkty i usługi
  • Udział w Inicjatywach charytatywnych
  • Bezpieczne warunki pracy
Użyta męska forma osobowa w naszych ogłoszeniach o pracę nie oznacza chęci zatrudnienia jedynie osób identyfikujących się jako mężczyźni. Jesteśmy otwarci na wszystkich kandydatów i kandydatki niezależnie od: płci, pochodzenia, narodowości, koloru skóry, wieku, orientacji seksualnej, niepełnosprawności, sposobu odbioru rzeczywistości, różnorodności neurologicznej, stanu zdrowia czy przekonań religijnych. Zapraszamy do aplikowania na nasze oferty!
Prosimy o umieszczenie w dokumentach aplikacyjnych następującej klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez SIG sp. z o.o. na potrzeby procesu rekrutacyjnego.

W przypadku woli udziału w projektach rekrutacyjnych w przyszłości prosimy o dołączenie dodatkowej klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez SIG sp. z o.o. na potrzeby procesu rekrutacyjnego oraz ewentualnych przyszłych procesów rekrutacyjnych.

Informujemy, iż administratorem Państwa danych osobowych jest SIG sp. z o.o. (ul. Kamieńskiego 51, 30-644 Kraków). Dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego lub nawiązania współpracy w oparciu o umowę cywilnoprawną. Podstawą przetwarzania danych osobowych kandydatów jest art. 22-1§ 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (tekst jednolity: Dz. U. z 2018 poz. 108 z późn. zm.) oraz ich zgoda w zakresie nieujętym ww. przepisem. Mają Państwo prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania (poprawiania), a w sytuacjach określonych prawem – usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Państwa dane nie będą udostępniane podmiotom trzecim poza podmiotami uczestniczącymi w procesie rekrutacyjnym oraz nie będą przekazywane do państw trzecich. Państwa dane nie będą podlegały profilowaniu.
Kierownik ds. Klientów Strategicznych małopolskie Kierownik ds. Kluczowych Klientów - Key Account Manager SIG Sp. z o.o. Kierownik ds. Inwestycji
APLIKUJ TERAZ

Najnowsze oferty pracy:

Więcej ofert pracy

Szukasz pracy?

Znajdź ofertę dla siebie!

Archiwa