Lider zespołu Sprzedaży i Obsługi Klienta

Opis stanowiska

• Zarządzanie zespołem Działu Sprzedaży, Wsparcia Sprzedaży i Obsługi Klienta
• Delegowanie zadań, monitorowanie i kontrolowanie pracy zespołu
• Prowadzenie rozmów oceniających i rozwojowych
• Stała współpraca z obszarem HR w zakresie budowania efektywnego zespołu (rekrutacja, wdrożenia) oraz polityki kadrowo-płacowej (dokumenty personalne, premie dla pracowników)
• Dbanie o rozwój pracowników, inspirowanie i motywowanie ich do działania, udzielanie wsparcia merytorycznego
• Poszukiwanie usprawnień i optymalizacji procesów w zarządzanym zespole, organizowanie spotkań i warsztatów zespołowych
• Kontrolowanie i weryfikowanie jakości dokumentów handlowych w systemie sprzedażowym (Subiekt)
• Obsługa głównego maila strony internetowej
• Pozyskiwanie nowych, strategicznych klientów/dostawców dla organizacji oraz budowanie długotrwałych relacji z obecnymi
• Weryfikowanie jakości wycen pod zamówienia
• Poszukiwanie i identyfikowanie nowych możliwości biznesowych
• Aktywne uczestniczenie w rozwoju firmy: udział w tworzeniu i wdrażaniu strategii i polityki rozwoju sprzedaży
• Ścisła współpraca z Zarządem firmy: sporządzanie raportów, prezentacji, udział w spotkaniach działowych
• Stała współpraca z innymi działami firmy

Wymagania

• Ukończone wyższe studia
• Doświadczenie na stanowisku związanym ze sprzedażą i obsługą klienta min. 3 lata
• Doświadczenie na stanowisku związanym z zarządzaniem min. 2 lata
• Mile widziana znajomość programu Subiekt GT
• Komunikatywność, wysoka kultura osobista
• Samodzielność, odpowiedzialność, własna inicjatywa
• Zaangażowanie w realizację celów firmy
• Dokładność, sumienność
• Terminowość, bardzo dobra organizacja pracy

Oferujemy

• Pracę w godzinach 8-16, biuro mieści się przy ul. Jerzmanowskiej we Wrocławiu
• Umowę o pracę
• Pracę z młodym zespołem w nowoczesnej przestrzeni biurowej przyjaznej zwierzętom
• Możliwość rozwoju zawodowego
• Szkolenia wewnętrzne
• Pakiet benefitów: opieka medyczna, premie, nagrody za osiągnięcia