Specjalista / Kierownik ds. sprzedaży
Jeżeli chcesz pracować w międzynarodowej firmie, która stawia na dynamiczny rozwój, innowacyjność i technologię dołącz do Grupy APS Energia. Obecnie prowadzimy rekrutację na stanowisko:
Specjalista / Kierownik ds. sprzedaży
Miejsce pracy: Stanisławów Pierwszy
Główne obowiązki:
- opieka techniczno-handlowa nad klientami z przydzielonego obszaru
- monitorowanie przetargów, analizowanie rynku pod kątem poszukiwania nowych klientów
- weryfikacja zapytań ofertowych oraz przygotowywanie kosztorysów
- sporządzanie ofert techniczno-handlowych
- nadzór nad realizacją projektów
- przygotowywanie oraz udział w szkoleniach i prezentacjach dla klientów
- reprezentowanie Spółki na targach i konferencjach branżowych
Nasze oczekiwania:
- wykształcenie wyższe techniczne. Preferowane wykształcenie z zakresu elektrotechniki/elektroniki/automatyki
- umiejętność nawiązywania długotrwałych relacji z klientami
- znajomość języka angielskiego
- znajomość sektora energetycznego oraz doświadczenie w prowadzeniu projektów w branży przemysłowej i energetycznej będzie dodatkowym atutem
- wysoki poziom zaangażowania i samodzielności oraz dobra organizacja pracy
- gotowość do odbywania podróży służbowych
- prawo jazdy kat. B
Oferujemy:
- długofalową współpracę na podstawie umowy o pracę / kontrakt B2B
- atrakcyjne wynagrodzenie, przejrzysty system premiowy
- samochód służbowy, również do użytku prywatnego
- ubezpieczenie grupowe, prywatną opiekę medyczną, dofinansowanie karty Multisport
- pakiet szkoleń , możliwość rozwoju zawodowego,
- pracę przy ciekawych i innowacyjnych projektach
- zdobywanie doświadczenia w nowoczesnej i innowacyjnej firmie
Zobacz podobne oferty
Twoje zadania: poszukiwanie potencjalnych klientów zagranicznych, przyjmowanie zgłoszeń przychodzących, negocjowanie, uczestnictwo w targach branżowych; zawieranie umów, prowadzenie klienta podczas całego transportu; rozwój i utrzymanie...
Dodano: wczoraj
Zadania: rekrutacja do zespołu sprzedażowego; rozwój i szkolenie zespołu; realizacja celów biznesowych; motywowanie, kreowanie dobrej atmosfery pracy. Oczekiwania wobec kandydata: doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedaży;...
Dodano: wczoraj
Zadania: rekrutacja do zespołu sprzedażowego; rozwój i szkolenie zespołu; realizacja celów biznesowych; motywowanie, kreowanie dobrej atmosfery pracy. Oczekiwania wobec kandydata: doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedaży;...
Dodano: wczoraj